پاورپوینت بررسي علائم فزسودگی شغلی وراه هاي برون رفت ازآن
پاورپوینت بررسي علائم فزسودگی شغلی وراه هاي برون رفت ازآن
نوع فایل:power point قابل ویرایش:39 اسلاید قابل ویرایش:2 اسلاید انگلیسی قسمتی از اسلایدها: مدير انگيزه چنداني براي ارتقاء و رشد خود ندارد اعتماد به نفس در تصميم گيريها كاهش مي يابد مدت زمان ميان تصميم گيري و انجام تصميم بيشتر و بيشتر مي شود يعني تصميم خيلي دير به اجرا گذارده مي شود نبود علاقه در مدير براي آگاهي از رخدادهاي آن سوي سازمان، در حالي كه كار خودرا انجام مي دهد . بروز خشونت گسترش فرهنگ ، گناه را بر گردن ديگران انداختن گسترش فرهنگ سرهم بندي كردن ناديده گرفتن ارزشهابي تفاوت شده مدير نسبت به عوامل استرس زا در كاركنان استفاده از مشاوران خارج از سازمان براي رفع بحرانها ” در حالي كه خود توانايي رفع بحران را دارد“ بزرگ كردن دستاوردها ناديده گرفتن كمبودها و مشكلات دادن قول و وعده ها اما انجام ندادن آنها فهرست مطالب واسلایدها: مفهوم فرسودگی از منظر نظريه پردازان علم روانشناسي گروههاي مستعد ابتلا به فرسودگی شغل ...دریافت فایل
برای دانلود بر روی دکمه زیر کلیک فرمایید
دسته : علوم انسانی
تگ ها : پاورپوینت ,بررسی, علائم,فزسودگی, شغلی ,راه های,برون ,رفت ا